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7月7日，湖南應(yīng)用技術(shù)學(xué)院“簡(jiǎn)歷問(wèn)診室”，常德市鼎城區(qū)人力資源市場(chǎng)負(fù)責(zé)人王彪指導(dǎo)應(yīng)屆畢業(yè)生李白玉修改完善實(shí)踐經(jīng)歷、自我評(píng)價(jià)等求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容。李白玉告訴記者，有了人力資源專家“把脈開方”，自己對(duì)求職充滿信心。

今年，常德市人社部門和高校聯(lián)合推出“簡(jiǎn)歷問(wèn)診”服務(wù)大學(xué)生就業(yè)新模式。自6月啟動(dòng)以來(lái)，定期安排3名就業(yè)指導(dǎo)專家在高?！白\”，為高校畢業(yè)生提供貼近職場(chǎng)的職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢服務(wù)，“手把手”教他們制作簡(jiǎn)歷，耐心傳授面試技巧等。

“簡(jiǎn)歷問(wèn)診”還提供就業(yè)崗位查詢、簡(jiǎn)歷模板下載、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講等服務(wù)。除了固定“門診”，人社部門還在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)“流動(dòng)門診部”，組織開展“簡(jiǎn)歷問(wèn)診”進(jìn)課堂活動(dòng)，更好地服務(wù)高校畢業(yè)生就業(yè)。

湖南應(yīng)用技術(shù)學(xué)院機(jī)械設(shè)計(jì)制造專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生梁豪，在多家企業(yè)應(yīng)聘未獲成功。通過(guò)專家“簡(jiǎn)歷問(wèn)診”，他3天后便在鄰縣一家大型機(jī)械加工企業(yè)找到工作?！叭＝衲暧挟厴I(yè)生3938人，通過(guò)5場(chǎng)‘簡(jiǎn)歷問(wèn)診’活動(dòng)，近2000人接受專業(yè)就業(yè)指導(dǎo)，畢業(yè)生就業(yè)去向落實(shí)率達(dá)到68%?！痹撔Ｕ猩蜆I(yè)處副處長(zhǎng)張光伏介紹。

今年，常德市共有21185名高校畢業(yè)生，比去年新增1267人。該市人社部門主動(dòng)對(duì)接高校，開展問(wèn)卷調(diào)查、訪企拓崗、簡(jiǎn)歷問(wèn)診、招聘夜市、直播帶崗等就業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)，舉辦校園招聘會(huì)、招聘宣講會(huì)，搭建好供需平臺(tái)，幫助畢業(yè)生就業(yè)。

常德人社部門依托公共人力資源市場(chǎng)、職介平臺(tái)、零工市場(chǎng)、就業(yè)超市等各類線上線下平臺(tái)，設(shè)立畢業(yè)生服務(wù)專區(qū)，廣泛宣傳、精準(zhǔn)匹配、全程跟蹤，全力促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年群體高質(zhì)量就業(yè)。截至目前，該市高校畢業(yè)生就業(yè)去向落實(shí)率為62.45%，預(yù)計(jì)今年將達(dá)到89%，比去年提高近2個(gè)百分點(diǎn)。

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